Preste atenção! Usar e-mail do trabalho indevidamente pode justificar demissão por justa causa.

By | 9 de março de 2017

Não use o e-mail do corporativo para enviar ou receber conteúdos pessoais! Banco confirma justa causa de gerente por uso indevido de e-mail corporativo e quebra de sigilo bancário, pois, o uso indevido pode justificar demissão por justa causa.

Gerente de banco é demitido por usar e-mail corporativo para:

1) enviar conteúdo íntimo e com conotação sexual;

2) quebrar o sigilo bancário de uma colega;

Fonte: CNJ

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